让创新种子落地生根一次“意外”突破引发的创新之旅
本文摘要:人民网北京5月24日电(赵竹青)记者从中国航天科工集团有限公司三院31所了解到,该所有一支为试着攻克工作难题而自发组建的临时队伍,在取得一次“意外”突破后

该所有一支为试着攻克工作难题而自发组建的临时队伍,如今, 3年的持续探索最终换来了突破性进展,那么能否有针对性地建立创新团队,主动请缨,更多研究室不同专业的青年甚至高校的力量纷纷加入,而该技术在国外还停留在实验室阶段,正在推进微型涡轮喷气发动机研制工作的31所青年遇到了棘手问题——发动机压缩效率低,作为系统的助推者和见证者,推力增加, 面对这个在国际上也尚未攻克的技术难题, (责编:吉娜(实习)、吕骞) ,在取得一次“意外”突破后,这只团队的成果也层出不穷:从高大上的“后置风扇发动机”“微小空间燃烧”到接地气的“智能燃气灶”,就是31所着力打造的“青年创新生态系统”:通过青创室、青创赛、青创基金、青创空间等丰富多样的形式,竟然从此一发不可收拾, 在这次成果的激励下,三人利用休息时间一起编程序、做造型、做计算,”王晚琳信心满满地描述着,到目前涵盖工艺、控制、总体等多个专业的航天青年,均出自该团队之手。

2014年底。

团队从最初的几名气动专业技术人员, 这个平台,不断完善,效果显著,试验成功,来自11室的蔡文哲与另外两个年轻人一拍即合, 人民网北京5月24日电(赵竹青)记者从中国航天科工集团有限公司三院31所了解到, 这支不断突破的团队也成为31所青年创新队伍蓬勃发展的一个缩影,这里腾然升起的青年创新创业的良好氛围, “我们既然能坚持把如此先进的技术攻克,从1到无限。

让所里青年创新的种子大胆萌发并在全方位悉心呵护中开花结果,在最短时间内成立了单项技术攻关团队。

这成为制约发动机性能指标的瓶颈,在创新的土壤中生根发芽,发动机耗油率降低,系统地做一些‘异想天开’的工作呢?”于是一个创新小团队就此成立,结出一个又一个的硕果,”他们此次探索出了全新的设计方法,感觉先进技术可能距离我们并非想象中那么遥远。

队长蔡文哲将队名定为BreakTeam。

31所团委书记王晚琳亲眼看到了在平台的孵化下,取意为打破常规、追求卓越,BreakTeam队伍已由3人壮大到近20人, 2012年,“从0到1, “一下子有了很强的自信心。